
Prije desetak godina sam bio na tečaju Solaris system administracije u Velikoj Britaniji i u Sunovom centru za obuku se skupilo šarolika grupa učenika u klupama. Normalno svi smo na stolovima imali vrhunske Sunove radne stanice, predavači su bili freelanceri pod ugovorom ali...
Ja sam tamo stigao iz "prakse" poslije dvije godine administriranja Solarisa i dobio sam taj jedan tečaj na kojem sam htio naučiti sve ono što bih trebao znati a nisam imao prilike/vremena vidjeti ili isprobati. Bez problema sam dogovorio da poslije predavanja mogu ostati u učionici i "igrati" se tj. isprobavati na neprodukcionom sustavu, sve ono što se prije nisam usudio ni pomisliti. Nasuprot tome, bila su samnom u hotelu dvojca iz engleske firme xy. Njih dvojca su nešto radila u toj kompaniji i kada je kompanija naručila SUNove automatski ih je poslala na nekakvih 12 tečajeva u centar za obuku. Normalno to je za njih bio samo posao koji se traba odraditi, bez previše truda..
Od svih ljudi na tečaju najbliži mi je bio jedan Rus u sličnoj situaciji, magistar fizike koji je cijeli život radio sa računalima i kojeg su iz Moskve poslali da "pokupi znanje".
U članku se vidi da managment opet nasilu pokušava "proizvesti" Linux admine samo zato što je Linux IN bez puno razmišljanja o stavljanju pravog čovjeka na pravo mjesto. To me opet dovodi u dilemu, dali je Linux zajednica preelitistička ili jednostavno želi sačuvati kvalitetu???
Autor | Mišljenje |
---|---|
Rado | Poslano: 01.03.2005 14:31:17 Izmjenjeno: 01.03.2005 14:31:17 |
Padawan ![]() ![]() Aktivan od: 05.01.2005 Mjesto: Zagreb Broj postova: 84 |
![]() Mislim da stvar nije ni u jednom ni u drugom. Jednostavno, Linux je postao zanimljiv alat u poduzećima. S njim se nešto može obaviti.
Problem koji nastaje je zapravo neizbježan i ne veže se niti malo za Linux - jednostavno je univerzalan. Postoji potreba za administratorima, rastuća potreba. Dobrih administratora nema u dovoljnoj mjeri, ali zato su tu drugi ljudi koji vide da u toj priči može biti para za njih. E, tu možeš zaboraviti entuzijazam i želju za učenjem. Za mnoštvo takvih administratora to je samo posao kao i svaki drugi, i nastojat će ga obaviti sa što manje uloženog truda. Preporučam ti pokoju knjigu Scotta Addamsa (autor Dilberta) koji je znao pisati o toj pojavi na satiričan i okrutno precizan način. Njegove knjige jesu duhovite, ali nisu plitke. No, što htjedoh reći... da, bilo koji posao koji generira veću potražnju nužno će generirati i nekvalitetnu ponudu. A uprava, uprava to ne razumije. Uprava često nema vremena ni volje time se detaljnije baviti, i njima je potrebno naći nekoga tko će obaviti neki posao. Sad, to što dobar admin stvar obavi za dva dana, a ovaj za dva tjedna, to upravu ne zanima iz dva razloga: oni često ionako ne razumiju o čemu se tu radi, ali vide da posao ipak biva obavljen, i zatim oni dobro znaju kako je teško naći kvalitetnu osobu, pa se zadovoljavaju na "daj bilo što" način. Bit će još i gore. ;) |
Autor | Mišljenje |
---|---|
dpavlin | Poslano: 05.03.2005 15:53:39 Izmjenjeno: 05.03.2005 15:53:39 |
Linuxaš wanna-be ![]() ![]() Aktivan od: 01.01.2005 Mjesto: Zagreb Broj postova: 38 |
![]() Nedavna zanimljiva rasprava u Linux-elitističkom društvu pokazala je da nema dovoljno dobrih (dakle, ne prosječnih) administratora za bilo koji OS (hum, Windozi su bili spomenuti) a ne samo za Linux.
Možda je veći problem to što ljudi jednostavno ne žele učiti. Uopće im nije bitno da razumiju kako i zašto nešto rade ako mogu problem rješiti za rebootom. |